Companiile care nu respecta prevederile legale cu privire la protectia persoanelor in perioadele cu temperaturi extreme risca amenzi cuprinse intre 1.500 si 2.500 lei sau chiar sistarea activitatii pana la remedierea deficientelor constatate, a declarat, intr-un comunicat de presa, Dantes Nicolae Bratu, inspector general de stat.
“Atentionam angajatorii ca au obligatia legala sa distribuie ceai fierbinte angajatilor care lucreaza expusi la temperaturi extreme, cand termometrul scade sub minus 20 de grade sau in conditii de vant, care pot fi corelate cu aceste valori. Totodata sa acorde pauze pentru refacerea capacitatii de termoreglare in spatii fixe sau mobile cu microclimat corespunzator si sa le asigure echipament individual de protectie. In situatia in care angajatorii nu pot asigura aceste conditii, de comun acord cu reprezentantii sindicatelor sau ai salariatilor, vor dispune reducerea duratei de lucru in mod corespunzator sau intreruperea acestuia cu asigurarea continuitatii la locurile de munca. Pe durata intreruperii colective a lucrului, contractele individuale de munca ale salariatilor se mentin, iar perioada de intrerupere constituie vechime in munca. Ulterior, vor fi stabilite modalitatile de recuperare a timpului nelucrat”, a explicat sursa citata.
De asemenea, Bratu precizeaza ca aceste masuri minimale de protectie a sanatatii salariatilor trebuie luate daca temperaturile extreme se mentin cel putin doua zile consecutiv. In caz de nerespectare a prevederilor legale prevazute de Ordonanta de Urgenta 99/2000 privind masurile care pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca, sanctiunile pot consta in amenzi de la 1.500 la 2.500 lei sau chiar sistarea activitatii companiei pana la remedierea deficientelor constatate.
Administratia Nationala de Meteorologie (ANM) a emis, miercuri, oatentionare Cod Galben de ger, valabila de joi pana luni in cea mai mare parte a tarii.
CITESTE SI: ROMANIA INGHEATA! CODUL GALBEN DE GER A FOST PRELUNGIT PANA PE 25 IANUARIE
Sursa foto: hrmagazinonline